同享软件与康舒电子启动EHR系统项目，赋能人力资源数字化管理‌

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4月21日，同享软件项目总监陈醒记、实施经理冯亮一行受邀前往康舒电子（武汉）有限公司，正式启动EHR人力资源管理系统项目。该项目涵盖组织架构、人事管理、培训体系、招聘流程及员工APP五大核心模块，旨在通过数字化升级提升康舒电子的人力资源管理效率，优化员工体验。

‌聚焦管理痛点，打造高效解决方案‌

康舒电子作为电子制造领域领先企业，近年来业务快速发展，亟需通过数字化工具实现人力资源全流程管理。此次合作的EHR系统将整合员工从入职到离职的全生命周期数据，解决传统管理中的信息分散、流程繁琐等问题。启动会上，康舒电子高层表示，系统上线后将助力企业精准把控人才“选、用、育、留”各环节，提升管理决策效率。

‌五大模块，直击核心需求‌

· ‌组织架构‌：可视化动态调整，支撑企业战略灵活适配。

· ‌人事管理‌：整合考勤、绩效、档案数据，实现“一站式”管理。

· ‌培训体系‌：在线课程、学习跟踪与评估闭环，提升员工技能匹配度。

· ‌招聘流程‌：从职位发布到面试安排全流程线上化，缩短招聘周期。

· ‌员工APP‌：支持移动端查询、审批及培训，提升全员协同效率。

‌快速落地，共创价值‌

为确保项目顺利落地，双方已成立联合工作组。实施经理冯亮详细介绍了项目实施计划，强调将通过需求调研、系统配置、数据迁移、测试培训等阶段，分步骤推进系统上线，预计在3个月内完成交付。康舒电子项目负责人表示，将全力配合资源协调，期待通过EHR系统实现人力资源管理的“降本、增效、提质”。

此次启动会的圆满举行，为项目奠定了坚实基础。未来，同享软件将以技术实力与行业经验为依托，携手康舒电子探索人力资源管理数字化转型的更多可能，助力企业在高质量发展道路上加速前行。此次合作标志着康舒电子在智能制造领域迈出人力资源管理数字化转型的关键一步，也为同享软件在电子制造行业的实践再添标杆案例。

同享软件—专注人力资源数智化解决方案，助力企业提升管理效能！

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